如何根据公司的文化和价值观来调整年终总结的风格？

年终总结的语言风格应与企业文化保持一致。如果企业文化比较活泼、开放，那么总结的语言可以相对轻松、幽默一些；如果企业文化比较严谨、务实，那么语言就要简洁明了、准确无误。同时，要避免使用过于随意或粗俗的语言，保持一定的专业性和规范性。

在描述工作成果时，可以结合企业文化的特点进行表述。比如，如果企业文化注重效率，那么在总结中可以强调自己是如何通过优化工作流程、提高工作效率来达成目标的。如果企业文化强调客户至上，那么在总结中可以详细描述自己是如何与客户沟通、解决客户问题、提高客户满意度的。